【太平洋家居網】現如今，媒體每天刷屏的設計資訊不是新銳的設計事務所就是某網紅型設計師，穩重端正的設計院在光怪陸離的市場改革中顯得不是那么靈活，平臺的力量逐漸被一股新的潮流給瓦解，似乎一切都在顛覆認知。?然而，作為設計界的主力軍，設計院，尤其是百強裝飾企業設計院，極大的促進了中國社會建筑事業和文化事業的發展，推動了中國設計創新，設計院院長更是不負使命，成為了設計行業的排頭兵。? 設博會作為中國建筑裝飾產業最權威的活動品牌，承載著推動中國設計產業可持續發展的重任，關注、推動設計院發展，關心設計師成長，是中裝協以及設博會應盡的責任。&n 尊重需求指獲得自尊與受到他人尊重的需求，即個體需要自信、成就、能力及支配力、獨立或勝任感來肯定自身價值，并需要名望、地位、優越感獲得他人的尊重、贊美和認同。bsp;為了讓全行業感受中國裝飾企業及設計院業績成果、一睹行業領袖風采、了解中國最具影響力的裝飾企業及設計院經營現狀，設博會自2016年起每年召開百強設計院長合作與創新發展高峰論壇，定向邀請協會領導 不同的色彩能夠喚起不同的情感，而不同的情境也會形成相應的色彩偏好。這種色彩情境的形成主要受到心理效應、象征效果、環境效果、文化效果、政治效果、傳統效果和創造性效果等方面的影響，如色彩能夠喚起人們對自然的、無意識的反應的聯想 ，這種聯想情境的生成既是由于人們對自然的心理感知和記憶而形成了相應的色彩體驗——綠色，即自然；也是因為在現實中，人們在對色彩的應用中形成了某些象征性的色彩語義，如黃色象征警示、紅色意味著革命和熱情等。文化和傳統的因素則反映在不同民族形成的色彩偏好上，如伊斯蘭教認為綠色是神圣的顏色，中國則偏愛金色和紅色等，這些色彩情境都在一定程度上影響著人們對家具色彩的選擇和適應?，F代中式家具設計的色彩必須考慮各種不同環境下的功能特性，以及不同人群對不同色彩的喜好。消費者不同的特性，決定了家具色彩喜好的差異：不同的宗教信仰、文化差異、氣候環境以及特定時期的流行色，常常體現出不同人種的心理狀態，以及對社會文化價值觀的認同，設計師在選取家具色彩時，應綜合考慮各種色彩情境的構成和影響，進而使色彩與消費者的心理情感及文化傳統達到和諧。（4）與材質和加工工藝的結合、百強裝飾企業負責人及設計院院長參與，共同金枝為企業的發展謀劃提供參考，探索中國設計院的品牌發展之路。? 四年以來，百強設計院長合作與創新發展高峰論壇得到了深圳廣田、建峰建設集團、北京港源、遠洋裝飾、深圳洪濤、中南建設、南通三建等國內知名裝企設計院的大力支持，至今已有100多位裝飾企業負責人與設計院院長參與其中。尤為重要的是，為了加強各設計院及院長之間良好互動，促進設計院健康可持續發展，2018年第十三屆設博會期間，隆重成立了“設博會百強設計院長聯盟”，在業內引起了強烈的反響，行業影響力以及媒體曝光度都得到了極大地提升，設博會已成為中國百強裝飾企業負責人及設計院長最權威的集中展示平臺，其他活動紛紛效仿，設博會百強設計院長的品牌價值已經凸顯出來。 ?眾所周知，由于新冠疫情的持續蔓延，給我國的建筑、裝飾設計行業帶來了極大地沖擊，行業發展面臨著復雜多變的局面，隨著十四五規劃綱中國十大實木家具要的出臺，在國家對建筑裝飾行業新的指導意見以及新形勢的推動下，我國建筑裝飾行業的市場結構也在發生巨大的變化。?在此大背景下，由中國建筑裝飾協會、中裝協環境藝術分會鼎力支持，設博會組委會主辦，設博會設計院長聯盟承辦的第五屆“百強設計院長合作與創新發展高峰論壇”等系列活動將于2022年12月底在北京國家會議中心隆重召開。? ?本屆論壇主題是“踐行十四五?·?開創新未來”，活動將緊緊圍繞設計企業如何保持戰略定力，在危機中找商機。如何積極主動擁抱變革，做精主業、補短板，形成獨特專業優勢。如何革新思維，引導企業改革突圍。積極研討在當前環境下企業面臨的主要問題及破解方法，群策群力、形成廣泛共識，確保建筑裝飾設計企業的行業地位，開啟行業未來發展窗口，構建行業發展同心圓。?屆時將匯聚來自中國建筑裝飾協會、百強裝飾企業設計院、地產商、行業門戶媒體的主要負責人傾情參與，這勢必對中國的裝飾行業發展起到極大的引領和促進作用。? ?與此同時，本屆論壇籌備期間，將組織開展“2021-2022年度中國建筑裝飾行業十大杰出設計院院長”申報工作，歡迎符合條件的裝企設計院長及負責人積極申報！?活動內容及形式?1、2021-2022年度中國建筑裝飾行業十大杰出設計院院長申報組織工作；2、2022第五屆百強設計院長合作與創新發展高峰論壇；3、2022第五屆百強設計院長交流沙龍；4、媒體專訪（中裝新網、新浪家居、搜狐焦點、騰訊家居、網易家居、美國室內中文網、太平洋家居、鳳凰家居等權威媒體，至少其中一家）；5、十大院長頒獎活動；6、協會主要領導親自為符合條件的獲獎院長頒發中國建筑裝飾協會環境藝術分會副會長聘書。? ?活動流程?1、組委會定向邀請百強裝飾企業主要負責人及設計院院長/副院長參加“2022第五屆百強設計院長合作與創新發展高峰論壇”。2、遞交參會注冊表。3、如申報“20抖音創始人21-2022年度中國建筑裝飾行業十大杰出設計院院長”須遞交相關申報資料。4、組委會發放獎項入圍通知，并在2022年4月2日第十七屆設博會現場頒發入圍證書。5、協會及組委會到訪考察入圍設計院（2022年5月-10月）。6、確定最終的“2021-2022年度中國建筑裝飾行業十大杰出設計院院長”名單。7、參加年底的2022第十八屆設博會暨“2022第五屆百強設計院長合作與創新發展高峰論壇”并現場頒發獲獎證書。? ?獎項申報所需資料1、個人基本資料：包括個人簡歷，在職年限、工作職責，擔任的主要社會職務，所獲得的重要榮譽，生活照1-2張。2、設計院簡介：包含設計院整體發展規劃，設計院的人數，近三年（2019-2021）年度合同額（自營合同額/合作合同額）等。識別二維碼，在線申報? ?部分協會領導及設計院長現場照片 中國建筑裝飾協會會長?劉曉一 中國建筑裝飾協會副會長?田思明 中國建筑裝飾協會副會長?何寧? 中國建筑裝飾協會副秘書長 艾鶴鳴 中裝協環藝分會會長、設博會創始人?胡志偉 北京港源設計院院長?丁春亞 深圳廣田設計研究院院長 彭海浪 遠洋裝飾工程股份有限公司設計院院長 羅理 江蘇南通三建建筑裝飾有限公司董事長?花志華 廈門輝煌裝飾工程有限公司設計院院長?連添渟 深圳市市政設計研究院有限公司建筑裝飾院院長?李雪雁 南京金陵建筑裝飾有限責任公司設計院院長 徐松 深圳市洪濤裝飾股份有限公司設計院副院長 郇強 蘇州廣林建設有限責任公司設計院院長 錢玉民 深圳市美芝裝飾設計工程 3.1 現代中式家具形式構成要素的和諧化設計股份有限公司設計院院長?劉永忠 唯壹建筑咨詢（深圳）有限公司設計研究院院長?江偉?